В чем разница между материальной и нематериальной мотивацией?Говоря простым языком, к материальному поощрению относятся непосредственно денежные выплаты: заработная плата, бонусы, премии. В категорию нематериальной мотивации относят все другие «приятности» от работодателя: обучение, курсы, корпоративы
и подарки. Почему презенты можно отнести именно к нематериальным поощрениям? Потому что
корпоративные подарки для сотрудников – это в первую очередь знаки внимания и уважения, сплачивающие команду. И мы в Студии подарков «Апельсин» очень ценим именно душевную составляющую подарков: корпоративным клиентам мы бесплатно предоставляем возможность
брендирования фирменным лого, оформление всего тиража в цветах логотипа, чтобы подчеркнуть уникальную корпоративную идентичность. (Условия предоставления услуги уточняйте у менеджера).
Вывод: корпоративные подарки сотрудникам помогают сплотить коллектив.